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AÑO 2022 EDICIÓN 2

Año 2022 edición 2

Periodo: Abril- Julio 2022

Artículo 1

PRÁCTICAS Y SIGNIFICADOS SOBRE GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO EN PERSONAL DE RECURSOS HUMANOS DE GRANDES EMPRESAS DE CIUDAD OBREGÓN, MÉXICO

Zamudio Mata José Jesús
Instituto Tecnológico de Sonora, Maestría en Gestión Organizacional

Álvarez Medina María Trinidad
Instituto Tecnológico de Sonora, Departamento de Contaduría y Finanzas

Márquez Ibarra Lorena
Instituto Tecnológico de Sonora, Departamento de Educación

RESUMEN
La presente investigación es de corte cualitativo y su abordaje metodológico se realizó desde la fenomenología. Su propósito fue comprender los significados y prácticas de gestión del talento humano entre el personal de recursos humanos de cuatro grandes empresas de Ciudad Obregón. Para la recolección de información se realizó una guía de entrevista, en la que participaron cuatro responsables del departamento de recursos humanos, quienes fueron seleccionados de manera no aleatoria. Los datos obtenidos fueron analizados mediante análisis de contenido del que surgieron cinco categorías. Los resultados dejan ver que la gestión del talento humano significa como un elemento organizacional clave que se orienta en el compromiso de potenciar las capacidades del personal para el desarrollo organizacional, por lo que las prácticas que se realizan giran en torno a ese fin.

Se concluye sobre la importancia de seguir profundizando sobre esta temática para lograr mayor comprensión del fenómeno y apoyar procesos de decisión que orienten la acción hacia propuestas y proyectos encaminados a mejorar las prácticas de gestión de talento en las organizaciones.
Palabras claves: Gestión del talento humano, Organización, Administración.

Código JEL: L21, L22, L23.

Revista electrónica TAMBARA, ISSN 2588-0977
Abril-julio 2022
Edición 17 No. 95, pp. 1375-1395
Manuscrito recibido: diciembre 2021
Aceptado: marzo 2022
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Artículo 2

CARACTERÍSTICAS GENERACIONALES EN LA UNIVERSIDAD DE LAS FUERZAS ARMADAS ESPE: MILENIAL Y SCREENAGERSEN

Tipán Tapia Luis Alfredo
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE, Quito, Ecuador

Sierra Sierra Carlos Efraín
Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Quito, Ecuador

Carrillo Punina Álvaro Patricio
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE; Quito, Ecuador

RESUMEN
Cada vez se incorporan en el mercado laboral nuevas generaciones de profesionales y empleados que se convierten en nuevos consumidores. Así, se vuelve importante para la academia y la empresa conocer el comportamiento que tienen estos grupos etarios. Por eso, la presente investigación describe las características que presenta la generación estudiantil del milenio y la generación screenagersen de la Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE. Para el efecto, se utiliza el cuestionario sobre la dimensión personal de la Universidad Andrés Bello de Chile. Se aplica el paquete estadístico SPSS 23 en el tratamiento de 236 encuestas. Los resultados señalan que el marketing moderno, para motivar la compra de la generación Y, debe diseñar estrategias alineadas en el sentido del ser joven, impulsos de lucha, individualismo, optimismo y satisfacción por la vida y, para la generación Z, se deben priorizar las acciones sobre el ser joven, impulsos de lucha y, optimismo.
Palabras clave: Consumidor, Generación Y, Generación Z, Mercadotecnia, Rasgos, Universidad.

Códigos JEL: M1, M14

Revista electrónica TAMBARA, ISSN 2588-0977
Abril-julio 2022
Edición 17 No. 96, pp. 1396-1410
Manuscrito recibido: febrero 2022
Aceptado: marzo 2022
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Artículo 3

PLANES DE MUESTREO POR ATRIBUTOS APLICADOS AL AMBITO INDUSTRIAL; UNA REVISION DE LITERATURA

Alvarez Romero Diego Esteban
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Castañeda Sáenz Diego Joel
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Rosero Machado Andrea Raquel
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Yanchapaxi Vilatuña Madeleyne Giscela
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

RESUMEN
En el presente artículo de revisión tiene como objetivo analizar el rol que cumplen los planes de muestreo por atributos aplicados en la industria manufacturera para mejorar la calidad de sus productos, servicios u objetos y potenciar la productividad en las industrias manufactureras, para lo cual se utilizó una metodología de tipo documental de artículos originales en portugués, inglés y español en un periodo de 2010 al 2019 en las bases de datos como Emerald, Redalyc, Scielo, entre otros, sobre la temática.  Se obtuvo una descripción de términos, reglas, requisitos y aspectos del muestreo. También se recurrió a un análisis exploratorio, de varios tipos de fuentes. Los resultados obtenidos ponen en evidencia de cuán importante son los planes de muestreo y el uso correcto de esta herramienta en el ámbito industrial que permite a las entidades implementar planes de mejora continua y por consiguiente realizar una buena toma de decisiones.
De la presente investigación se concluye que los planes de muestreo aplicados adecuadamente definen la probabilidad de detección en el que un lote esté defectuoso para aceptarlos o rechazarlos según su porcentaje. Esta investigación se centrará en sector industrial, puesto que este sector es el que se encarga de transformar la materia prima en productos, servicios y objetos útiles para los consumidores.
Palabras Clave: Planes de muestreo, muestreo de aceptación, sector industrial, probabilidad de detección.

Codigo JEl: C1

Revista electrónica TAMBARA, ISSN 2588-0977
Abril-Julio 2022
Edición 17, No. 97, pp. 1411-1423
Manuscrito recibido: abril 2021
Aceptado: agosto 2022

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Artículo 4

APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS DE PROSPECTIVA ESTRATÉGICA A EMPRESAS DE RECOLECCIÓN DE BASURA DE UNA CIUDAD: CASO DE EMASEO DE QUITO

Ayala Toapanta Lesly Noemí
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

López Chacán Andrés César
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Páez Salazar Britany Giselle
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Tamayo Aguilar Leslie Francoise
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

Villavicencio Andrade Ghandi Patricio
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE

RESUMEN
En el presente artículo de revisión tiene como objetivo analizar el rol que cumplen los planes de muestreo por atributos aplicados en la industria manufacturera para mejorar la calidad de sus productos, servicios u objetos y potenciar la productividad en las industrias manufactureras, para lo cual se utilizó una metodología de tipo documental de artículos originales en portugués, inglés y español en un periodo de 2010 al 2019 en las bases de datos como Emerald, Redalyc, Scielo, entre otros, sobre la temática.  Se obtuvo una descripción de términos, reglas, requisitos y aspectos del muestreo. También se recurrió a un análisis exploratorio, de varios tipos de fuentes.
Los resultados obtenidos ponen en evidencia de cuán importante son los planes de muestreo y el uso correcto de esta herramienta en el ámbito industrial que permite a las entidades implementar planes de mejora continua y por consiguiente realizar una buena toma de decisiones.
De la presente investigación se concluye que los planes de muestreo aplicados adecuadamente definen la probabilidad de detección en el que un lote esté defectuoso para aceptarlos o rechazarlos según su porcentaje. Esta investigación se centrará en sector industrial, puesto que este sector es el que se encarga de transformar la materia prima en productos, servicios y objetos útiles para los consumidores.
Palabras Claves: Planes de muestreo, muestreo de aceptación, sector industrial, probabilidad de detección.

Codigo JEl: C1

Revista electrónica TAMBARA, ISSN 2588-0977
Abril-Julio 2022
Edición 17, No. 98, pp. 1424-1447
Manuscrito recibido: abril 2021
Aceptado: julio 2021

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Artículo 5

MODELO AVANZADO DE LA PROSPECTIVA ESTRATÉGICA COMO HERRAMIENTA DE PLANIFICACIÓN HOTELERA: CASO “LA CASA DEL SUIZO”

Armijos Jumbo María José
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE, Av. Rumiñahui s/n

Guamba Veintimilla Jennifer Michelle
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE, Av. Rumiñahui s/n

Jaramillo Escobar Michelle Anabel
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE, Av. Rumiñahui s/n

Santacruz Quintana Andrea Gabriela
Universidad de las Fuerzas Armadas ESPE, Av. Rumiñahui s/n

RESUMEN
La presente investigación busca resaltar la importancia de la prospectiva y el uso de sus modelos aplicado para organizaciones, tal como el avanzado, mismo que será utilizado en La Casa del Suizo. La metodología es mixta; las fuentes de información utilizadas son primarias y secundarias, se utilizaron softwares especializados: MICMAC, MACTOR y SMIC. Para la ejemplificación se utilizó la empresa hotelera La Casa del Suizo con el fin de conocer los posibles escenarios con base en la información obtenida de un análisis del caso por medio de expertos en el área de alojamiento y turismo.

Para el desarrollo del caso se realizó un estudio previo de la empresa mediante la revisión de información encontrada en la Superintendencia de Compañías, portales oficiales e investigaciones anteriores del sitio, mismos que fueron de ayuda para la aplicación de la teoría y empleo de programas especializados. El método se desarrolló en base a 10 variables, 6 hipótesis, 10 involucrados y 4 expertos, lo que permitió identificar ciertas tendencias que rigen al sector hotelero amazónico en relación a las demás regiones, favoreciendo el proceso de toma de decisiones e implementación de estrategias oportunas en el desempeño futuro.
Palabras claves: Planificación estratégica, Prospectiva estratégica, Retrospección, hotelería.

Códigos JEL: J1 y M1

Revista electrónica TAMBARA, ISSN 2588-0977
Abril-Julio 2022
Edición 17, No. 99, pp. 1448-1484
Manuscrito recibido: abril 2021
Aceptado: junio 2021

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